1.1采购内容及规模：为员工采购体检医疗机构，入围三家（中选后由员工自行选择医疗机构和套餐，按员工自行选择确定合同金额），体检人数共计为977人。

1.2服务期：采购服务期为一年。

1.3本项目不划分工作包。

1.4付款比例和付款条件：合同签署金额按照员工自行选择的中选供应商后确定，人数×人员单价（人员单价不超过：男员工700元/人，女员工800元/人）确定后金额进行签订，一次性付款。

1.5最高限价：本项目设置最高限价。最高限价为应答折扣系数不超过70%，应答人报价超过最高限价的应答无效。

二、资格要求

本次比选的资格审查采用资格后审方式，资格要求如下：

2.1应答人须为中华人民共和国境内注册的独立法人或非法人组织，单位负责人（指应答人的法定代表人或其他组织的负责人）为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位，不得参加同一工作包应答或者未划分工作包的同一比选项目应答。

2.2应答人须为三级甲等及以上医院，应答人须提供“三级甲等及以上医院” 证明材料及医疗机构执业许可证扫描件。

2.3应答须承诺可开具增值税发票，应答人应能提供增值税普通发票。

2.4信誉要求：没有处于被责令停业，应答资格被取消，在最近三年内没有被相关行政监督部门判定并发布骗取中选，没有严重违约及重大质量问题，未被中国移动通信集团有限公司及中国移动通信集团吉林有限公司列入同类产品供应商负面名单，须提供承诺书。

2.5财务要求：遵守国家有关的法律、法令和条例，依法缴纳税收及社保的良好记录，财产没有处于被接管、冻结且影响履约、破产状态，须提供承诺书。

  2.6本项目不接受联合体应答。

三、比选文件的获取

3.1本项目实行网上发售电子版比选文件，不再出售纸质比选文件。凡有意参与的潜在供应商，请于2008月2至2009月0(公休日及法定节假日除外)，每日08：30至16：30(北京，下同)获取比选文件。

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