云南恒安电力工程有限公司2025年人才招聘全过程服务项目竞争性谈判采购公告

日期：2025-05-23 收藏项目

2.项目概况和采购范围

2.1项目概述：公司开展2025年招聘工作，采购人才招聘全过程服务，提供收集筛选简历，组织实施笔试、面试，综合考核成绩分类统计（包括笔试、笔试试题定制、制卷阅卷、面试邀约、考试考务统筹、面试官服务、半结构化面试）招聘全过程的相关服务，稀缺人才推荐。

2.2采购范围：（1）根据采购人的招聘需要面向校园、社会发布招聘公告，收集筛选简历，笔试、面试现场支持等；笔试组织实施，笔试试卷定制（一岗一题，“综合+专业”“客观题+主观题”），制卷阅卷，考试信息发布，考试考务统筹，考场管理；资格复审，对入围面试环节的面试者进行资格复审；面试组织实施，面试现场统筹服务、面试培训支持、面试官服务、岗位半结构化面试；笔试、面试邀约工作，相关信息发布，配合舆情处理；笔试、面试现场支持，安排，面试分组，现场工作分配和协调统筹，考试物料准备，考试现场秩序安全管理、应急事件处置。（2）根据采购人的岗位需要，向采购人定向推荐稀缺人才。（3）采购人提供笔试、面试场地，供应商无需预订外部场地。

2.3项目实施地点：昆明。

2.4采购分类：专项采购。

2.5项目类别：服务。

2.6标的清单：标包划分一览表。

序号	标段（标包）编号	标段（标包）名称	标段（标包）预估金额（万元）	最大成交数量	最高限价	响应保证金（万元）	服务期	备注
1	标包1	云南恒安电力工程有限公司2025年人才招聘全过程服务	12	1	详见：单价最高限价表	0.2	每批次招聘笔试面试工作5个工作日完成，招聘全过程服务2025年12月3前完成，以采购人招聘计划完成为准

单价最高限价表：

序号	单项服务名称	单价最高限价	岗位增补费最高限价
1	人才招聘全过程服务	5000元/岗	200元/人
2	稀缺人才推荐	12000元/人	/
注：1.人才招聘全过程服务按实际招聘的岗位数量进行结算，同岗位招聘需求人数在1人的基础上，每增加1人则按供应商所报的岗位增补费的报价标准*增加人数据实结算。 2.采购人全程提供笔试、面试场地，供应商报价时无需考虑场地租赁费用。

3.供应商资格要求

3.1通用资格要求

【通用资格要求】

通用资格要求
序号	内容
1	中华人民共和国境内注册合法运作的法人或非法人组织，具有有效的营业执照或事业单位法人证书或其他类似的法定凭证（提供证明材料）；
2	供应商具备一般纳税人资格或能开具增值税专用发票（提供证明材料，如：一般纳税人认定表格或当地税务局网站查询记录或已开具的增值税专用发票复印件）；
3	单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位，不得同时参加同一标包的报价；
4	2022年至今，供应商在经营活动中无重大违法记录、不良行为记录，骗取入围（中标）和严重违约的行为；当前没有被依法暂停或者取消投标资格、被责令停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、进入清算程序或被宣告破产或其他丧失履约能力的情形。（供应商提供承诺函）；
5	2022年至今，未因产品质量问题及事故、安全责任事故而被行政主管部门行政处罚；未因拖欠农民工工资、拒不支付劳动报酬而被行政主管部门行政处罚；未被相关部门认定围标/串标行为的（以“信用中国”网站(https://www.creditchina.gov.cn/）查询结果为准）
6	供应商未被“信用中国”网站(https://www.creditchina.gov.cn/）或“中国执行信息公开网”(http://zxgk.court.gov.cn/)列入失信被执行人名单、严重失信主体名单、拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单、安全生产领域失信生产经营单位及其有关人员名单。
7	本项目不接受联合体参与。

3.2专用资格要求

【专用资格要求】

专用资格要求
序号	内容	适用标段（标包）
1	供应商具备有效的《人力资源服务许可证》，提供证明材料。	全部标包

4.采购文件获取

4.1采购文件获取

获取开始：【采购文件开始获取（2025年05月23日18时00分00秒）】

获取结束：【采购文件截止获取（2025年05月218时00分00秒）】

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