一、项目基本情况

采购方式：竞争性磋商

预算金额（万元）：150

最高限价（万元）：150

采购需求：宜良县人力资源和社会保障局2025年职业技能提升培训服务，由于政采系统字数及格式限制，具体详见本项目竞争性磋商文件。

合同履行期限：自合同签订生效之日起至2025年11月3前完成本项目所涉及的职业培训工作。培训机构须在合同签订生效后3历天内至少完成一个班培训任务，合同签订生效后4历天内至少完成二个及以上班培训任务，2025年09月3前完成所有培训任务指标的80%，否则视为不能按照时限要求完成培训，采购人将按照谁先组织谁先实施的原则在各成交培训机构中统筹安排培训任务。

本项目（否）接受联合体投标。

二、申请人的资格要求：

1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定；

2.落实政府采购政策需满足的资格要求：标段（包）1、2、3、4、5、6：无。；（1）宜良县人力资源和社会保障局2025年职业技能提升培训服务1标段：小微企业价格扣除优惠比例:10%、大中企业与小微企业组成联合体评审优惠比例:4%、大中企业向小微企业合同分包评审优惠比例:4%;（2）宜良县人力资源和社会保障局2025年职业技能提升培训服务2标段：小微企业价格扣除优惠比例:10%、大中企业与小微企业组成联合体评审优惠比例:4%、大中企业向小微企业合同分包评审优惠比例:4%;（3）宜良县人力资源和社会保障局2025年职业技能提升培训服务3标段：小微企业价格扣除优惠比例:10%、大中企业与小微企业组成联合体评审优惠比例:4%、大中企业向小微企业合同分包评审优惠比例:4%;（4）宜良县人力资源和社会保障局2025年职业技能提升培训服务4标段：小微企业价格扣除优惠比例:10%、大中企业与小微企业组成联合体评审优惠比例:4%、大中企业向小微企业合同分包评审优惠比例:4%;（5）宜良县人力资源和社会保障局2025年职业技能提升培训服务5标段：小微企业价格扣除优惠比例:10%、大中企业与小微企业组成联合体评审优惠比例:4%、大中企业向小微企业合同分包评审优惠比例:4%;（6）宜良县人力资源和社会保障局2025年职业技能提升培训服务6标段：小微企业价格扣除优惠比例:10%、大中企业与小微企业组成联合体评审优惠比例:4%、大中企业向小微企业合同分包评审优惠比例:4%;

3.本项目的特定资格要求：【标段（包）1、2、3、4、5、6】 供应商须为职业培训机构或职业院校或技工院校，提供有效的《中华人民共和国民办学校办学许可证》或职业院校、技工院校证明文件或经人力资源和社会保障行政部门认可的其他证书（或其他类似的法定证明文件）。

三、获取采购文件

：2025-03-13 06:00至2025-03-20 23:59，每天06:00至12:00，12:00至23:59（北京，法定节假日除外）

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联系人：刘欣
电话：010-68809590
手机：13522553206（欢迎拨打手机/微信同号）
邮箱：kefu@bidnews.cn

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