一、项目概况
本项目已由项目审批机关批准,已具备启动条件邀请信誉良好并具备相应能力的服务商参与招募评审。
本次招募合作伙伴入围后仅可参与我司呼叫类项目。
二、招募报名
注册后查看三、递交文件组成
(一)招募申请资料
序号 |
评审项名称 |
递交要求 |
1 |
董监高信息表 |
根据系统内模板填写上传EXCLE表。 |
2 |
《与本企业内部管理人员无关联证明》 |
根据系统内模板填写上传。法定代表人签字,单位盖章 |
3 |
招募申请函 |
根据系统内模板填写上传。法定代表人签字,单位盖章 |
4 |
营业执照 |
上传电子版扫描件 |
5 |
法定代表人/负责人身份证明 |
根据系统内模板填写上传。法定代表人签字,单位盖章 |
6 |
廉洁承诺书 |
根据系统内模板填写上传。法定代表人签字,单位盖章 |
7 |
近三年发生的诉讼及仲裁情况 |
根据系统内模板填写上传。法定代表人签字,单位盖章 |
(二)资格文件(初步评审)
本项目招募专业范围、对应资格条件及文件要求如下:
序号 |
专业名称 |
资格条件(必备) |
|
资格要求/名称 |
文件要求 |
||
1 |
增值服务-呼叫中心外包服务 |
增值电信业务经营许可证 |
应具有工信部或通管局颁发的合法有效的增值电信业务经营许可证 |
能力证明 |
提供满足项目的相应技术、装备、管理能力证明(包括但不限于主要交付管理人员资格能力、企业过往履约业绩、仪器仪表、特种作业人员上岗证等) |
||
资质或服务能力证明 |
提供与其法人资格相一致的第三方机构(如行业协会、行业内有影响力的重要客户等)核发的资质或服务能力证书,并限定在其认证范围内承接业务 |
||
审计报告 |
提供经第三方会计师事务所或审计机构审计的最近一年的年度财务审计报告,并提供会计师事务所营业执照 |
||
人员社保记录、劳动合同及身份证明 |
提供招募公告截止日前半年内不少于3人的任意连续3个月的社保缴纳证明材料、劳动合同、身份证明 |
||
业绩证明 |
需提供近三年内总金额不少于200万元的全国范围内呼叫类项目业绩(须包含合同首页、合同标的页或合同金额页、合同签字盖章页) |
||
2 |
系统营维支撑-系统营维支撑其他 |
能力证明 |
提供满足项目的相应技术、装备、管理能力证明(包括但不限于主要交付管理人员资格能力、企业过往履约业绩、仪器仪表、特种作业人员上岗证等) |
审计报告 |
提供经第三方会计师事务所或审计机构审计的最近一年的年度财务审计报告,并提供会计师事务所营业执照,小规模纳税人或成立不足一年的需提供财务报表 |
||
业绩证明 |
需提供近三年内总金额不少于50万元的全国范围内呼叫平台支撑同类项目业绩(须包含合同首页、合同标的页或合同金额页、合同签字盖章页) |
||
3 |
工程施工-施工综合 |
施工类建筑装修装饰工程专业承包资质 |
提供不低于资格证书要求的能力证书 |
安全生产许可证 |
有效期内的安全生产许可证 |
||
审计报告 |
提供经第三方会计师事务所或审计机构审计的最近一年的年度财务审计报告,并提供会计师事务所营业执照 |
||
人员社保记录、劳动合同及身份证明 |
提供招募公告截止日前半年内不少于3人的任意连续3个月的社保缴纳证明材料、劳动合同、身份证明 |
||
业绩证明 |
具备两年及以上的与相关行业业务合作经验或者其主要工作人员具备两年以上从事类似业务的实际经历(提供近三年总金额不低于200万的【建筑装修装饰工程】业绩证明(包含对应发票200万)) |
||
能力证明 |
提供满足工程项目的相应技术、装备、管理能力证明(包括但不限于主要交付管理人员资格能力、企业过往履约业绩、仪器仪表、特种作业人员上岗证等) |
||
安全生产无事故证明 |
提供政府部门开具的至少2年《安全生产无事故证明》。 |
||
若在招募截止 |
(三)详细评分
序号 |
评审项名称 |
最高分 |
评审标准 |
1 |
注册资金 |
5 |
根据营业执照注册资金评审◎100万(含)以上5分;◎50万(含)~100万4分;◎20万(含)~50万3分;◎0万~20万2分;◎无注册资金0分 |
2 |
企业资质 |
10 |
有效资质(包括不限于专利、软著证书,政府单位、行业协会、行业内有影响力的重要客户核发的资质和服务能力证书)一项加2分,最高加6分; ◎具备质量、环境、职业健康等管理证书,每提供一个加1分,最高加3分; ◎需提供开户行证书,加1分 |
3 |
办公资源 |
5 |
房产证或租房合同,◎50㎡(含)以上5分;◎50㎡以下2分;◎无0分 |
4 |
行业案例 |
20 |
申请人须提供的2021年1月 |
5 |
人员情况 |
10 |
◎需提供本公司人员相关信息:社会保险、劳动合同、身份证,固定10人(含)以上5分;◎5(含)~10人3分;◎0~5人1分;◎无固定员工0分。 ◎提供人员中具备中级及以上职称的,每提供一人加1分,最高加2分。 ◎特种作业人员(或项目相关专业技术人员)持证上岗,每提供1人加1分,最高加3分。 |
6 |
信誉承诺 |
5 |
合作单位承诺不使用童工和有吸毒、赌博、偷盗等不良嗜好员工,承诺不拖欠劳务费和材料费,并提供有效证明(承诺函)。提供证明5分,无0分 |
7 |
信誉调查 |
5 |
◎与本企业内部管理人员无关证明1分,入围企业提供公司股权结构要求附上在天眼查等平台截图2分,无0分。◎入围企业需提供信用中国截图证明企业信用2分,无0分 |
8 |
垫资承诺 |
3 |
◎100万(含)以上3分;◎50(含)~100万2分;◎50万以内1分;◎无垫资0分 |
9 |
履约保证金 |
2 |
◎承诺2万(含)以上2分;◎不承诺履约保证金或者承诺不达标0分 |
10 |
人员投保 |
3 |
◎承诺购买意外伤害险60万/年/人(含)以上3分;◎投保金额承诺不达标或无任何投保0分 |
11 |
车辆投保 |
2 |
◎除交强险外承诺购买车辆三责险或综合险30万/年/车(含)以上得2分;◎车辆投保承诺不达标或无投保0分 |
12 |
综合实施能力 |
30 |
提供企业简介,从施工组织、实施能力、企业管理制度、以往合作情况等方面对入围单位进行综合评估◎强26-30分;◎较好16-25分;◎一般6-15分;◎差0-5分; |
四、招募申请文件递交:20
07月1
08时00分(北京
)至20
07月2
09时00分(北京
)
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联系人:刘欣
电话:010-68809590
手机:13522553206(欢迎拨打手机/微信同号)
邮箱:kefu@bidnews.cn
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