一、项目基本情况 原公告的采购项目编号：TAHP-ZB********　　　　　　 原公告的采购项目名###路街道党群服务中心运营项目　　　　　　 首次公告日期：2002月0　　　　　　 二、更正信息 更正事项：采购文件 更正内容： 1、原公开招标公告一 申请人的资格要求（须同时满足）“5.合同履行期限：自203月至2028年8月3。”现变更为：“5.合同履行期限：本合同委托**5月至2025年4月3止。协议期满，甲方根据乙方服务情况决定与乙方续签下一年度合同。可以续签两次。”2、原招标文件第四章-评标程序、评标方法和评标标准“二、评标标准”整体替换成附件一“评标标准”。3、原招标文件第五章-“采购需求”整体替换成附件二“采购需求”。4、原招标文件第六章-“拟签订的合同文本”整体替换成附件三“拟签订的合同文本”。5、原招标文件开标统一变更为：204月209点30分（北京）。附件一、评标标准 序号 评审因素 评审标准 分值 1 商务 评审 同类项目业绩 评委根据投标人近三年（2021年1月至今）同类项目案例每提供一个有效业绩得5分，最高得20分。(需提供合同复印件，含合同首页、金额页、甲乙双方签字及盖章页、合同内容清单页）并加盖单位公章。 20 3 技术 服务 评审 整体运营/服务方案 根据本项目采购需求制定组织实施运营/服务方案、公益保障服务、工作进度计划等。 运营/服务方案完善，工作进度计划详细、合理，组织严密，针对性强，重点内容突出，满足招标人需求，得19分； 运营/服务方案较完善，工作进度计划较详细、较合理，组织较严密，针对性较强，重点内容较突出，满足招标人需求，得13分； 运营/服务方案欠完善，工作进度计划欠详细、欠合理，组织不严密，针对性一般，重点内容欠突出，不满足招标人需求，得7分。 未提供得0分。 20 设计方案 设计方案能够满足采购需求****局，设计方案新颖，有一定的特色，得10分； 设计方案能够满足采购需求****局，设计方案一般得6分； 设计方案较能满足采购需求****局，设计方案较一般得3分； 未提供得0分。 10 4 人员配置及标准 为本项目配备的服务人员情况，人员结构及专业配置、管理及技术结构合理，整体素质高、遵守职业道德规范并经保安服务专业培训，得10分； 人员结构及专业配置、管理及技术结构较合理，整体素质较高、遵守职业道德规范并经保安服务专业培训，得6分； 人员结构及专业配置、管理及技术结构欠合理，整体素质一般、缺乏职业道德规范并未经保安服务专业培训，得3分。 未提供得0分。 10 5 培训计划及定期考核制度 根据本项目需求对服务人员进行培训及定期考核，培训计划安排合理，考核制度完善、可行，得8分； 培训计划安排较合理，考核制度较完善、较可行，得5分； 培训计划安排欠合理，考核制度欠完善、欠可行，得3分； 未提供得0分。 8 6 管理规章制度 提供本单位的管理规章制度，包括单位内部岗位责任制度、管理运作制度、人员考核制度、应急事件处理制度等。制度完善、全面，得8分；制度较完善、较全面，得5分； 制度欠完善、不全面，得3分； 未提供得0分。 8 7 应急预案及措施 针对本项目提供相应的应急预案及措施。预案合理、可行，措施有力，得8分； 预案较合理、较可行，措施较有力，得5分； 预案欠合理、欠可行，措施欠有力，得3分； 未提供得0分。 8 8 重点区域保安加强措施及方法 措施得力，特殊位置等有特殊处理技巧手段，方法手段先进全面: 得8 分； 措施较全面、方法较可行，得 3分； 未提供，得 0 分。 8 9 服务承诺 提供具###市、区两级党建类项目能力，在党群阵地运营管理、党群服务####街社四级政府类采购项目等方面具有丰富的服务经验及优质服务保障优势的相关承诺书并加盖公章（格式自拟），得 4 分； 未提供服务承诺的，得 0 分。 4 提供承###路街道党群服务中心各项活###市、全区保持领先地位；###路地区弱势群体提供就业岗位，协助解决地区难题的相关承诺书并加盖公章（格式自拟），得 4 分； 未提供服务承诺的，得 0 分。 4 合计 100 附件二、采购需求按照2022年9月中###市委组织部印发的最新《关于###市党群服务中心建设的意见》（京组通22号）的通知精神，鼓励党群服务中心所在单位，结合《20西城区党群服务中心工作要点》《关于进一步加强和规范党建业务相关工作的若干措施》《关于进###街道（乡镇）购买社会组织服务的实施意见》的要求，引进符合条件的社会组织开展专业化服务，为党群服务中心开展服务提供支持”。以及文件中《党群服务中心工作指引》和《党群服务中心委托**》制定此方案。一、运营目标坚持党建引领，立足“首都功能核心区占地面积最大、功能服务最全”等定位，拟定发展计划，着力推动高质量发展，###市党群服务中心阵地体系建设发展中，干在实处、走在前列，强化打造党群中心兼具首都功能核心区及地区特色、示范引领性突出、影响力广泛的立体化的品牌。二、运营模式按照“有管理团队、有运营方案、有考核细则”，坚持“党委领导、统筹管理、社会运营、共建共享”的总原则，进行公益化合作运营。

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