中国人寿保险股份有限公司南平分公司南平分公司劳务派遣服务集中采购项目招标公告
日期:2023-09-04
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一、项目基本情况 项目编号:NYL-C******** 项目名****公司劳务派遣服务集中采购项目 预算金额:560.******** 万元(人民币) 最高限价(如有):560.******** 万元(人民币) 采购需求: 一、项目概述 1、本次采购为中国****公司(后简称“采购人”)选取劳务派遣服务商,为采购人提供合同期内劳务派遣服务,包括派遣人员工资和奖金代发、社会保险缴纳、劳动关系合同维护等业务的办理。 2、通过公开招标选取劳务派遣服务商****公司提供合同期内劳务派遣服务,包括派遣人员工资和奖金代发、社会保险缴纳、劳动关系合同维护等业务的办理。劳务派遣人员的岗位为:司机、食堂、门卫、保洁、水电维护等临时性、辅助性、替代性的岗位。 二、服务要求 1.劳务派遣服务商应至少配备1-2名相关工作经验丰富的工作人员为采购人提供服务,能够依法保护被派遣劳动者和用工单位的合法权益。 2.劳务派遣服务商应当及时与派遣至采购人的劳务人员签订劳动合同,并负责对劳务派遣人员进行劳动合同的续订、解除、终止等日常劳动合同管理,并做好被派遣人员有关档案管理工作。 3.按照国家及福建省相关法律法规,为劳务派遣人员办理相应社会保险手续,按时交纳社会保险费用,同时按劳务派遣合作协议(详见招标文件第四章)的要求负责办理劳务派遣人员工伤事故处理等相关手续。 4.劳务派遣服务商应积极配合采购人进行劳务派遣人员的离职管理(包括为员工办理社会保险停保、离职手续、退休手续等)。 5.劳务派遣人员的劳务报酬按月支付,劳务派遣服务商应在收到采购人为被派遣员工支付的劳动报酬款项的五个工作日内,将扣除税法规定的代扣代缴个人所得税后的余款打入被派遣员工的个人银行工资卡账户中,并及时办理代扣代缴个人所得税手续。 6.劳务派遣服务商应教育被派遣人员遵纪守法、遵守采购人各项规章制度和岗位职责,严守采购人商业秘密。 7.劳务派遣服务商及时向采购人通报有关国家###市劳动保障方面的新政策规定,协助采购人做好相应的调整工作。 合同履行期限:合同签订之日起两年。由中国****公司与中标服务商签订劳务派遣合作协议,合同双方在服务期限内履行各项权利和义务 本项目( 不接受 )联合体投标。 二、申请人的资格要求: 1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定; 2.落实政府采购政策需满足的资格要求: / 3.本项目的特定资格要求:(1)具有独立承担民事责任的能力;(提供营业执照复印件)(2)具有人力资源经营许可证和劳务派遣经营许可证;(提供相关证书复印件)(3)具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录;(提供投标截止日前六个月中任一个月的依法缴纳税收、依法缴纳社保的凭据;或提供依法免税的相应证明材料、提供依法不需要缴纳社保的相应证明材料);(4)投标人不得为“****网站(********)中列入失信被执行人和重大税收违法案件当事人名单的供应商,不得为中****网(********)政府采购严重违法失信行为记录名单中被财政部门禁止参加采购活动的供应商;(提供截止投标前信用记录截屏)(5)本次招标不允许联合体投标,不允许转包。
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联系人:刘欣
电话:010-68809590
手机:13522553206(欢迎拨打手机/微信同号)
邮箱:kefu@bidnews.cn
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