1.2建设地点：采购人指定地点
1.3采购方式：竞争性磋商
二、采购范围
2.1项目背景
2.1.1上级要求。湖北省人民政府办公厅《关于做好中国（湖北）自由贸易试验区第七批改革试点经验复制推广工作的通知》（鄂政发〔2023〕1号）要求：复制推广“宜才码”经验，以信息化手段推进人才管理工作提档升级，以数据赋能重构人才服务模式，创新打造一站式、系统化、智慧化人才服务信息平台，推进人才管理工作数智化转型发展，提升人才服务质效。
2.1.2现实需求。目前恩施州存在人才资源“家底”不清、人才服务效率不高的短板，影响人才政策的科学性、精准性。因缺乏网上申报平台，人才需要通过线下申报兑现政策，申报耗时长、效率低，人才的获得感、体验感较弱。
2.2项目简介
通过吸收先进经验，建设恩施州人才综合服务平台，设置人才信息收集、人才申报认定、人才服务、人才信息展示、特色服务展示等功能，面向各类人才、用人单位、市场主体和人才工作部门开放。开发手机端人才个人专属二维码，一人一码，凭码享受服务，为各类人才提供服务保障。人才在线通过分类认定，即可享受专属服务，实现人才政策“一键兑现”、人才办事“一站入口”、人才双创“一帮到底”、人才服务“一站供给”、人才综合信息互联互通，提升人才服务质效，助力恩施州打造区域性特色人才高地。
2.3 项目内容

项目名称	子项	主要内容
恩施州“两山”创新数字化项目--恩施州人才综合服务平台建设项目	恩施州人才综合服务平台开发及实施	围绕满足人才信息收集、人才申报认定、人才服务、人才信息展示、特色服务展示等功能需求，提供移动端及PC端相关程序，满足恩施州人才业务管理工作需要。
	系统对接开发及实施	1.与恩施州政务资源共享交换平台、恩施州统一身份认证平台、恩施州电子证照平台等系统对接，实现数据共享、身份认证、电子证照调用等功能。
		2.开发系统对外接口程序，与人才服务相关部门间数据交换预留接口。
	售后服务	提供3年免费运维服务，为系统正常稳定运行提供支撑。

三、供应商资格要求
3.1本次采购要求供应商
3.1.1具有独立承担民事责任的能力（提供法人或者其他组织的营业执照等证明材料，自然人的身份证明）；
3.1.2投标人应具有良好的财务状况。投标人提供近三年（2019、2020、2021年度或2020、2021、2022年度）经会计师事务所或审计机构审计的财务会计报告，成立不足3年的，从成立起算。
3.1.3具有履行合同所必需的设备和专业技术能力（根据项目需求提供履行合同所必需的设备和专业技术能力的证明材料或相关加盖公章的承诺函）；
3.1.4有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录（提供参加本次采购活动前六个月内至少一个月依法缴纳税收和社会保障资金的相关材料）；
3.1.5未被列入“信用中国”网站信用服务查询失信被执行人查询、重大税收违法案件和“中国政府采购”网站政府采购严重违法失信行为记录名单，并提供网页截图以证明。
3.1.6参加本次采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录（提供参加本次采购活动前3年内在经营活动中没有重大违法记录的书面声明）；
3.2本次磋商不接受联合体。
3.3本项目不划分标段。
3.4以上资格要求为本次项目供应商应具备的基本条件，参加磋商的供应商必须满足资格要求中的对应各包的所有条款，并按照相关规定递交资格证明文件。
四、采购预算及服务期限
4.1本项目服务费按固定包干总价进行报价，采购控制价总价上限为119.07万元，超过控制价上限报价的将作否决处理。
4.2服务期限
服务期：合同签订后4个月。
五、资格审查方式
本次采购采用资格后审方式。
六、磋商文件的获取
6.1获取：2023年8月1至2023年8月1每日8:30至中午12：00，14:30至17:30时止（法定节假日除外)。
6.2 售价：300元/套。
七、磋商文件的递交
7.1递交开始：2023年8月209:00时。
7.2递交截止：2023年8月209:30时止。

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