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一、竞聘岗位

本次公开竞聘的岗位共10个，具体如下：

二、竞聘范围
以上竞聘岗位均面向湖南湘科资产经营有限公司本部及所属单位符合条件的正式员工。

三、岗位竞聘条件

（一）共性条件
（1）遵守国家法律法规、公司规章制度，品行端正、廉洁从业、忠于职守，具有良好的职业道德；具有良好的计划与执行能力、分析判断能力；具有较强的团队合作意识、创新意识，保密意识；对组织忠诚，工作积极主动、工作态度端正，服从意识强，甘于奉献。
（2）具有本科及以上学历。

（3）截止2022年11月3，男性54周岁以下、女性49周岁及以下。
（4）具备与拟聘岗位相关的专业知识和工作经验。
（5）公司现在岗中层干部根据其现实工作表现和工作能力等情况，按照“人岗相适”的原则可综合考虑适当放宽其年龄、学历条件。

（二）个性条件

（1）综合管理部部长

中共党员，具有三年以上企业管理、行政管理、人力资源等工作经历。

（2）综合管理部副部长

具有三年以上转制科研院所离退休人员管理、信访维稳、企业管理等工作经历。

（3）财务运营部部长

财务会计、金融、审计等相关专业，会计序列中级及以上专业技术职称或职业资格，具有五年以上转制科研院所财务管理、审计等工作经历。

（4）党群工作部副部长

中共党员，具有二年以上企业管理、党建、群团等工作经历。

（5）科研管理部副部长

具有二年以上企业管理、科研项目申报等工作经历。

（6）技术开发中心主任

机械设计制造及其自动化、数控技术及应用等相关专业，具有自动化智能装备、高强挤压成形技术及应用等领域五年以上科研开发能力、现场管理水平等工作经历。

（7）技术开发中心副主任

机械设计制造及其自动化、数控技术及应用等相关专业，具有自动化智能装备、高强挤压成形技术及应用等领域三年以上科研开发能力、现场管理水平等工作经历。

（8）资产经营中心主任

具有三年以上转制科研院所后勤服务保障、物业管理、企业管理等工作经历。

（9）资产经营中心副主任

具有三年以上转制科研院所安全生产管理、设施设备管理、企业管理等工作经历。

（三）有下列情形之一的，不列入竞聘人员范围：

1.违反政治纪律和政治规矩的；
2.群众公认度不高的；
3.上年年度考核结果为基本称职及以下等次的；
4.有跑官、拉票等非组织行为的；
5.除特殊岗位需要外，配偶已移居国（境）外的，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的；
6.受到开除党籍处分、被追究刑事责任或其他因素影响使用的。

四、竞聘流程
（一）发布公告组织报名（2022年12月28:30—2023年1月17:00）

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联系人：刘欣
电话：010-68809590
手机：13522553206（欢迎拨打手机/微信同号）
邮箱：kefu@bidnews.cn

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